Tööluus ja sotsiaalmaks

Pane tähele! Artikkel on ilmunud enam kui 5 aastat tagasi ning kuulub Geeniuse digitaalsesse arhiivi.

Küsimus: töötajaga sõlmiti 06.06.2017 tööleping – täistööaeg, maksuvabatulu arvestame. Alates 19.06.2017 inimene tööle ei ilmunud ja tööle mitteilmumise põhjust ei teatanud. Tööandja otsis töötajat taga, saadeti SMS-ga hoiatus, et kuu lõpus lõpetatakse temaga erakorraliselt tööleping tööandja algatusel.

Kas tööluusi perioodil kuni töölepingu lõpetamiseni tuleb TÖR-s märkida töölepingu peatumine ja kas selle aja eest on tööandjal kohustus tasuda sotsiaalmaksu vähemalt miinimumi ulatuses.

Vastab maksu- ja tolliameti spetsialist

Tööluus on töötaja puudumine töölt mõjuva põhjuseta. Tööluus loetakse töötaja tasustamata puhkuseks. Tasustamata puhkuse korral tuleb tööandjal maksta töötaja eest sotsiaalmaksu tööluusi kuu eest kuumääralt. Tasustamata puhkuse ajaks tuleb tööleping TÖRs peatada.

Pane tähele!

Kord nädalas

Telli RMP Nädalakiri

Kolmapäeviti saadetav Nädalakiri sisaldab raamatupidamise, maksunduse ja tööõiguse valdkonna olulisi uudiseid, spetsialistide artikleid, seadusemuudatusi, nõuandeid ja soovitusi.

Töövahendid

Maksukalender Maksumäärad Numbriline Tööajafond RTJ IFRS Abitabelid Seadused MTA avalikud päringud Nädalakiri

Kalkulaatorid

Palgakalkulaator Maksuvaba tulu kalkulaator Puhkusekalkulaator Auditikalkulaator Kogumispensioni kontroll