auto koolitus
Esmaspäev, 28. Mai
 

Sotsiaalmaks

Sotsiaalmaksu makstakse riiklikuks ravikindlustuseks ja pensionikindlustuseks (sh kohustusliku kogumispensioni süsteemi jaoks) vajaliku tulu saamise eesmärgil. Sotsiaalmaksu makstakse töö- ja teenistussuhtes tehtavatelt väljamaksetelt, juriidilise isiku juhtimis- või kontrollorgani liikmele makstavatelt tasudelt, füüsilisele isikule teenuse osutamiseks sõlmitud võlaõigusliku lepingu alusel makstavatelt tasudelt, samuti erisoodustustelt ja neilt makstavalt tulumaksult. Nimetatud juhtudel on sotsiaalmaksu maksjaks väljamakse tegija, lihtsustatult öeldes tööandja, ja maksustamisperioodiks kalendrikuu.

Füüsilisest isikust ettevõtja maksab sotsiaalmaksu oma ettevõtlustulult, millest on tehtud ettevõtlusega seotud mahaarvamised. Maksustamisperiood on kalendriaasta, mille kestel tuleb sooritada kord kvartalis sotsiaalmaksu avansilisi makseid. Sotsiaalmaksu makstakse ka töötuskindlustushüvitistelt. Teatud isikute kategooriate (nt ajateenijad, töötutoetuse või lapsehooldustasu saajad) eest maksab sotsiaalmaksu riik.

Sotsiaalmaksuseadus

Sotsiaalmaksu makstakse üldjuhul määraga 33% reaalselt makstud tasult, ent iga töötaja/teenistuja puhul vähemalt riigieelarvega kehtestatud kuumääralt, mis 2018. aastal on 470 eurot (2017. a oli 430 €, 2016. a 390 €, 2015. a 355 €, 2014. a 320 €, 2013. a 290 €). Kui inimene töötab mitme tööandja juures, on sotsiaalmaksu miinimumkohustus tööandjal, kelle juures toimub töötauslt maksuvaba tulu arvestamine.

Sotsiaalmaks

09.05.2018 Teadlik tööandja kasutab maksusoodustust
05.02.2018 Tööandja minimaalne sotsiaalmaks 2018 (abitabel)
18.01.2018 Töövõimetushüvitis liikluskahju korral
09.01.2018 Sotsiaalmaks
01.01.2018 Minimaalne sotsiaalmaksu kohustus
05.09.2017 Erandjuhud, millal tööandja ei pea täitma minimaalse sotsiaalmaksu kohustust
05.09.2017 Sotsiaalmaksu tasumine vabakutselise loovisiku eest, kellele makstakse loometoetust
26.06.2017 Halduskohus leidis, et sotsiaalmaksumäära langetamise ärajätmine ei tekitanud hüvitamisele kuuluvat kahju
06.01.2017 Tööandja minimaalne sotsiaalmaks 2017 (abitabel)
29.12.2016 Sotsiaalmaksust üldiselt
29.12.2016 Sotsiaalmaksumäär on ka aastal 2017 ikka 33%
05.09.2016 Sotsiaalmaksu hüvitamisest vähenenud töövõimega inimese eest - KKK
17.08.2016 Riigipoolne sotsiaalmaksu hüvitamine töötukassa kaudu alates 1. juuli 2016
04.07.2016 Vähenenud töövõimega isiku sotsiaalmaksusoodustuse deklareerimine tööandjale alates 1. juulist 2016 koos näidetega
05.04.2016 1. juulist muutub sotsiaalmaksu hüvitamine
15.03.2016 Muutub töötavate töövõimetuspensionäride eest sotsiaalmaksu tasumise kord
04.03.2016 Tööandja minimaalne sotsiaalmaks 2016. Abitabel
21.12.2015 Jõulumängu ülesanne: Minimaalne sotsiaalmaksu kohustus
02.10.2015 Astmelisest tulumaksust unistades...
06.07.2015 Riigipoolse sotsiaalmaksu maksmine erijuhtudel
30.06.2015 Abitabel - minimaalne sotsiaalmaks 2015
13.03.2015 Sotsiaalmaksuseaduse § 6 ja § 61 alusel sotsiaalmaksu arvutamine ja deklareerimine (seisuga 01.01.2015)
13.03.2015 Sotsiaalmaksu tasumine töötaja eest, kes saab töövõimetuspensioni (1.01.2015-1.07.2016)
16.02.2015 Sotsiaalmaksu tasumine isikute eest, kellele makstakse toetust puudega isiku hooldamise eest
01.01.2015 Tööandja minimaalne sotsiaalmaksu kohustus
22.12.2014 Erijuhtude sotsiaalmaksu taotlemise tähtaega pikendati 5. jaanuari südaööni
02.04.2014 Riigipoolse sotsiaalmaksu tasumine isikute eest, kes saavad töövõimetuspensioni
07.03.2014 Sotsiaalmaksuseaduse kommentaarid
(seisuga 20. jaanuar 2014)
06.03.2014 Eestis töötavale mitteresidendile ja välisriigis töötavale residendile tehtud väljamaksete maksustamine sotsiaalmaksuga
01.03.2014 Alates 20.02.2014 saab vormi ESD esitada eesti.ee keskkonnas
01.01.2013 Töötu palkamisel sotsiaalmaksu erand
17.10.2012 Sotsiaalmaksukoormus jagunegu tööandjate ja töötajate vahel
28.12.2011 Tööandja sotsiaalmaksu minimaalne kohustus 2012. a ei muutu
02.11.2011 Videokoolitus: Sotsiaalmaksu miinimumkohustus
16.07.2010 Sotsiaalmaksuseaduse kommentaarid kuni 31.12.2010
Loe veel samast rubriigist
26.05.2018 Aidake puhkusekompensatsiooni arvestada (4)
  Juhe jooksis kokku :) Normtundidega on asi lihtne aga kui töötaja on teinud ületunde ja töötanud ka riigipühal: Puhkusekompensatsiooni arvestuslik periood on 27.12.2017 - 14.03.2018. Töötatud tundide arv 541, sh riiklikul pühal 12h. Brutotöötasu perioodi eest 5474€
24.05.2018 Puhkus, palk (12)
  Tere Küsimus selline, juuli keskelt hakkab kollektiivpuhkus 4 nädalat , seega juulis toimub kaks väljamkset 10.07- palk ja 12.07 puhkusetasu. Kuna 2 väljamakset siis juulis jääb 500 makusvaba inimestel kasutamata. mis variante veel seadus lubab: kas nii tohib poolte kokkuleppel: 10.07- juuni palk 10.08 - juuli 2 nädlat palk ja 2 nädalat puhkus 10.09- augusti palk 2 nädalat ja 2 nädlat puhkust Ootan arvamusi, kas nii on ok
23.05.2018 Juhatuse liige (2)
  Tere Küsimus juhatuse liikme kohta.Kas olen õigesti aru saanud, et tal ei ole kindlat töötasu ja sotsiaalmaksu tasutakse makstud summa pealt, et ei pea maksma miinimumi pealt. Aga kui mõni kuu ei saa maksta töötasu, kuidas siis selle sotsiaalmaksuga on?
09.05.2018 kas ettevõttel on kohustus tagada täiskohaga töötajale norm töötunnid? (9)
  Tere, mure selline, et olen tööl töölepinguga täistööajaga graafiku alusel, põhipalk miinimum palk. Hetkel seis selline, et enam ei tule norm tunnid täis. Kas ettevõte on kohustatud mulle tagama norm töötunnid? Seda enam et tööle on võetud poolekohaga inimesi (seda tehti siis kui nii mõnigi töötaja oli haiguslehel), kes teevad sama tööd, mis minagi.
21.05.2018 Käsundusleping ja lõpparve (5)
  Tere. Soovin anda sellel neljapäeval lahkumisavalduse, et viimane tööpäev oleks 7-06. Kui olen käsunduslepinguga tööl, kas saan mai kuu tundide eest ja ka juuni kuu tundide eest oma rahad kätte 7-06 või kui on lepingus kirjas, palgapäeval, mis on 10-06? Kas kindlasti peab tulema mai kuu rahadega ka juuni kuu või võivad nad kanda mulle alles selle hiljem kunagi?
 
Merit iPhone
Töövahendid
Naljanurk

Raamatupidaja kontrollib töölähetusest saabunud töötaja kuludokumente.
"Mis astronoomiline summa see on?"
"See on arve hotelli eest."
"Aga kes andis Teile loa hotell ära osta?"

Uudised > Eelnõud
Kalender & arhiiv
E T K N R L P
1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31
« Mai 2018 »
Tööpäevade arv kuus 22
Töötunde kuus 176
Riigipühad: 01.05 ja 20.05

Vaata tööajafondi..
E-POOD
Gallup
Kas teie ettevõttes tutvustatakse töötajatele juba uue isikuandmete kaitse üldmääruse nõudeid?
 Jah
 Ei
 Ei tea
Äriregister
Kreedix
Maksu- ja tolliamet
Eesti KMKR otsing
  • Careria
  • Hansaplant
  • epood
  • Maksuskoop
 
Koostööpartnerid
  RMP Eesti RMP Eesti OÜ Registrikood 11027462
KMKR EE100898345

Swedbank: EE582200221024811122
SEB Pank: EE221010220073067015
LHV Pank: EE117700771000732704

Jur. aadress: Rukki 18-8, Tallinn
Kontor: Mustamäe tee 5-607, Tallinn
Tel. 6 848 110
E-post: info@rmp.ee
RMP Eesti tooted Portaal RMP.ee
Uudiskiri Nädalakiri
Ajakiri Spetsialist

Raamatupidaja kalendermärkmik
Juhendraamat KÜ raamatupidamine
Juhendraamat MTÜ raamatupidamine
Dokumendinäidised

KOOLITUSED
Raamatupidamisteenus
Majandusarvestuse põhitõed

RSSFacebookTwitter
RMP.ee Kontakt
Uudised
Kasutajatingimused
Foorumi tingimused
Koostööpartnerid
REKLAAM
Tagasiside

STATISTIKA
255556  Foorumi postitust
352  E-poe toodet
78  Koolitust
22209  Artiklit
52722  Registreerunud kasutajat
36282  Nädalakirja tellijat
33463  Pers. pakkumise tellijat
Lugeja staatus  KÜLALINE
   - ei näe spetsialistide artikleid
   - ei kehti soodustused
   - ei saa populaarset uudiskirja Nädalakiri

REGISTREERU


 REGISTREERUNUD KASUTAJA
   + kõik artiklid sisselogimisel nähtavad
   + PDF ajakiri Spetsialist tasuta
   + uudiskiri Nädalakiri e-postile
   + soodustused RMP Eesti koolitustele

Logi sisse
 

© RMP Eesti OÜ 2004-2017