Esimene ja erisoodustustest
Suvi astub pikki samme sügise poole, mis toob meelde tuntud lastesalmi. Südames on ootusärevus ja valmisolek pärast puhkust hoogsalt tööle asuda.
RMP.ee toimetusele on olnud suvi innustav ja teguderohke. Augusti alguses uuendasime portaali, mis on veel kasutajasõbralikum ja saanud ka paljudelt lugejatelt positiivse tagasiside. Nüüd aga panime kokku esimese PDF-ajakirja, mille puhul mõtleme sagedamale ilmumisele kui vaid kord aastas.
Esimese väljaande peateema on erisoodustused. Käsitletavad erisoodustuse objektid on tasemekoolitus, kontorisisustus, prillid ja töötervishoid. Autorid peatuvad nii erisoodustuse põhitõdedel, seadusemuudatustel kui ka maksuhalduri ja riigikohtu seisukohtadel.
Mitut tahku kontorisisustuse maksustamisel puudutab oma artiklis Margus Reiland advokaadibüroost LEXTAL. Kaja Tamm advokaadibüroost Hansa Law Offices analüüsib, kas tasemekoolitus on tööandja investeering või siiski erisoodustus. Edvin Parisalu KPMG Baltics OÜst arutleb, mis tingimustel on prillid tööandjale erisoodustuskulu. Igapäevaseid ujulakülastusi ei saa pidada ettevõtlusega seonduvateks kuludeks, kirjutab Senny Pello advokaadi-büroost Concordia. Lisaks tegutseb taas ettevõte Töökas Ämblik ja vaatluse all on töötajale antud erisoodustuse arvutamine, kajastamine ning deklareerimine.
SISUKORD:
| 2 | RMP Eesti OÜ naiskond |
| 4-6 | Külmik kontorisse – kas erisoodustus? |
| 7 | Ristsõna – kas tunned uuenenud RMP.ee portaali? |
| 8-9 | Tasemekoolitus – kas tööandja investeering või ikkagi erisoodustus? |
| 10-11 | Prillid – mis tingimustel erisoodustuskulu tööandja jaoks? |
| 12-13 | Erisoodustus läbi praktika |
| 14-16 | Tööandjale lubatud maksuvabad kulutused töötajate tervishoius |
| 18 | Uus ja kasutajasõbralikum RMP.ee |
| 18 | Sinu arvamus on oluline |
Hea meelega ootame Teie arvamusi ja ettepanekuid aadressile toimetus@rmp.ee.
Head lugemist!
Teie RMP.ee toimetus
Ajakirja on võimalik laadida alla ja printida siit: SPETSIALIST 08/2011
