Eesti Väike- ja Keskmiste Ettevõtjate Assotsiatsioon (EVEA) toetab eelmisel aastal vastuvõetud tööturuteenuste ja -toetuste seaduse põhiseaduslikkuse kontrolli ja on väga huvitatud õiguskantsleri seisukohast.

Seadusemuudatus on toonud õiguskantslerile väga palju avaldusi, milles palutakse kontrollida, kas põhiseadusega on kooskõlas olukord, kus äriühingu juhtimises osalev isik jääb töötuskindlustuskaitsest ilma isegi siis, kui ta on olnud samal ajal ka palgatöötaja ning tema ja ta tööandja on tasunud töötuskindlustusmakseid.

EVEA saatis õiguskantslerile oma avalduse seoses Teenusmajanduse Koja juba eelmise aasta mais tehtud pöördumisega, kus paluti tööturuteenuste ja -toetuste seaduse põhiseaduslikkuse kontrolli. EVEA avaldab omapoolset toetust koja pöördumisele; on samal seisukohal, mis Teenusmajanduse Koda, ning on väga huvitatud õiguskantsleri seisukohast. Õiguskantsler võttis koja avalduse menetlusse juba 2014. aasta mais.

Eelmisel aastal vastuvõetud tööturuteenuste ja -toetuste seaduse järgi ei võeta enam töötuna arvele isikut, kui ta on äriühingu juhatuse liige, prokurist, täis- või usaldusühingut esindama volitatud osanik, välismaa äriühingu filiaali juhataja või mitteresidendi muu püsiva tegevuskoha juht.