Lähetatud töötajast teavitamata jätmine võib edaspidi kaasa tuua tööandjale karistuse

Pane tähele! Artikkel on ilmunud enam kui 5 aastat tagasi ning kuulub Geeniuse digitaalsesse arhiivi.

Riigikogu kiitis 13. juuni 2018. a istungil heaks välismaalaste seaduse muutmise ja sellega seonduvalt teiste seaduste muutmise seaduse, mille eesmärgiks on ennetada ja tõkestada välismaalaste ebaseaduslikku töötamist Eestis.

Vastuvõetud muudatusega nähakse ette vastutus teises liikmesriigis registreeritud tööandjale, kes on jätnud täitmata Eestisse lähetatud töötajate töötingimuste seaduse kohustuse, esitada tööinspektsioonile lähetatud töötajaid puudutavad andmed enne lähetatud töötaja Eestis töö tegemise alustamist.

Alates 2016. aasta detsembrist kehtib tööandjale, kes oma töötajad Euroopa Liidu mõistes lähetatud töötajana Eestisse tööle lähetab, kohustus esitada tööinspektsioonile elektrooniliselt teavitus Eestisse tööle lähetatavatest töötajatest. Selle kohustuse täitmata jätmine on edaspidi karistatav väärteo korras. Andmete esitamata jätmine võib kaasa tuua juriidilisele isikule kuni 32 000-eurose trahvi.

Muudatused jõustuvad 15. juulist 2018. a.

Allikas:  Tööinspektsioon

Pane tähele!

Kord nädalas

Telli RMP Nädalakiri

Kolmapäeviti saadetav Nädalakiri sisaldab raamatupidamise, maksunduse ja tööõiguse valdkonna olulisi uudiseid, spetsialistide artikleid, seadusemuudatusi, nõuandeid ja soovitusi.

Töövahendid

Maksukalender Maksumäärad Numbriline Tööajafond RTJ IFRS Abitabelid Seadused MTA avalikud päringud Nädalakiri

Kalkulaatorid

Palgakalkulaator Maksuvaba tulu kalkulaator Puhkusekalkulaator Auditikalkulaator Kogumispensioni kontroll