Riigikogu juhatuse otsusega võeti parlamendi menetlusse sotsiaalmaksuseaduse muutmise seaduse eelnõu (42 SE), mille eesmärk on kohaldada tööandjalt töötaja pensionifondi tehtud sissemaksetele 13-protsendilist sotsiaalmaksu määra.
See võiks motiveerida tööandjad panustama enam töötaja vabatahtlikku pensionikindlustusse (pensioni III sammas), mis omakorda suurendaks sedakaudu toimetulekuvõimalusi pensionieas, märgitakse eelnõu seletuskirjas.
Nii-öelda tööandja pensioni saavad tööandjad oma töötajatele pakkuda juba 2012. aastast, kui avanes võimalus teha töötaja eest tulumaksusoodustust kasutades sissemakseid isiku kolmandasse ehk vabatahtlikku pensionisambasse. Töötaja eest tema pensionifondi makstavad summad ei tohi need ületada kalendriaastas 15% isiku brutotöötasust või 6000 eurot.
Nõrgaks lüliks ahelas on aga tõsiasi, et erinevalt tulumaksusoodustusest puudub sotsiaalmaksu kohta vastav erisus, mis soodustaks tööandjaid enam panustama. Kehtiva sotsiaalmaksuseaduse alusel tuleb tööandjal tasuda sotsiaalmaksu 33%-lises määras tööandja pensionifondi tehtud maksetelt.
Eelnõuga muudetakse ja täiendataksegi sotsiaalmaksuseaduse § 7 lõiget 3 sättega, mille alusel oleks sotsiaalmaksu määraks 13 protsenti ka nendelt maksetelt, mida tehakse tööandja poolt töötaja pensionifondi. Seejuures kehtiks see madalam määr neile sissemaksetele, mis ei ületa tulumaksuseaduses sätestatud tulumaksuvabastuse piirmäära.
Eelnõu algataja on Eesti sotsiaaldemokraatliku erakonna fraktsioon.
Eelnõu algataja soovib, et muudatus jõustuks 1. jaanuaril 2020. aastal.
